內(nèi)蒙古黃河能源科技集團(tuán)有限責(zé)任公司致全體員工的一封信
發(fā)布時(shí)間：2025-07-03 信息來(lái)源：內(nèi)蒙古黃河能源科技集團(tuán) 瀏覽：105次
親愛(ài)的員工們：
時(shí)光荏苒，黃河集團(tuán)已走過(guò)四十載春秋。從篳路藍(lán)縷到行業(yè)領(lǐng)軍，正是大家的不懈奮斗與無(wú)私奉獻(xiàn)，鑄就了集團(tuán)今日的輝煌。一路走來(lái)，集團(tuán)面臨過(guò)許多困難與挑戰(zhàn)，但各位同仁在重壓之下展現(xiàn)出的責(zé)任擔(dān)當(dāng)與專業(yè)素養(yǎng)，令我們深感敬佩。
如今行業(yè)變革與市場(chǎng)波動(dòng)疊加凸顯，但正如習(xí)近平總書記所言：“艱難方顯勇毅，磨礪始得玉成”，集團(tuán)在面對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難非常時(shí)刻，需要每一位員工以主人翁姿態(tài)投身經(jīng)營(yíng)攻堅(jiān)，鼓勵(lì)任何有意愿的員工投身于集團(tuán)的發(fā)展和改革當(dāng)中，我們相信每個(gè)人都具有無(wú)限可能。我們已清晰感知到部分同仁對(duì)現(xiàn)狀的關(guān)切，在此重申：集團(tuán)始終將員工視為最寶貴的財(cái)富，但若個(gè)別員工因客觀原因無(wú)法與企業(yè)共克時(shí)艱，我們將依法依規(guī)采取相應(yīng)措施以緩解經(jīng)營(yíng)壓力。
在此關(guān)鍵時(shí)期，特向全體同仁發(fā)出以下倡議：
科技引領(lǐng)未來(lái)
一、強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，遵守崗位職責(zé)
嚴(yán)格執(zhí)行上下班打卡制度，杜絕遲到早退、串崗溜崗等行為。考勤紀(jì)律是企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基礎(chǔ)保障，希望全體員工以高度的自律維護(hù)工作秩序，將作風(fēng)建設(shè)擺在首位，全面提升管理效能。全體員工在工作崗位中，正確履行崗位職責(zé)，避免盲目作業(yè)、僵化作業(yè)、違規(guī)作業(yè)。多一絲留意，少一分大意；多看一眼設(shè)備，少看一眼手機(jī)；認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)本職工作和臨時(shí)增加工作，高質(zhì)量地完成工作。比如：螺絲緊固是否多一圈，安全就會(huì)多一些；潤(rùn)滑設(shè)備是否可以少滴一滴潤(rùn)滑劑。機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)會(huì)長(zhǎng)久一點(diǎn)；多看一眼報(bào)表數(shù)據(jù)，錯(cuò)誤幾率就會(huì)降低一些。
二、樹立主人翁精神，共擔(dān)發(fā)展責(zé)任
將個(gè)人職業(yè)發(fā)展與企業(yè)命運(yùn)緊密相連，以積極心態(tài)應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。在設(shè)備維護(hù)中精益求精，在生產(chǎn)流程中精打細(xì)算，探索新流程、新路徑，結(jié)合自身崗位和專業(yè)知識(shí)為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策，更好地實(shí)現(xiàn)降本增效。全體員工要積極主動(dòng)提出建設(shè)性意見(jiàn)，多出主意，少說(shuō)空話、大話、不實(shí)的話。結(jié)合自身崗位和專業(yè)知識(shí)，為企業(yè)的發(fā)展出謀劃策，幫助企業(yè)降低成本、提高效率。
三、踐行安全規(guī)范，提升工作效能
嚴(yán)格履行崗位操作規(guī)程，杜絕盲目作業(yè)與違規(guī)操作。工作時(shí)段專注設(shè)備巡檢與任務(wù)執(zhí)行，減少非必要的手機(jī)使用。建立健全“安全互查”機(jī)制，同事間相互提醒隱患，共同筑牢安全生產(chǎn)防線。全體員工要愛(ài)國(guó)、愛(ài)廠、愛(ài)家。安全的事情、環(huán)保的事情要當(dāng)作自己家的事情，多彎一下腰，少昂一次頭。從一枚煙蒂、一片廢紙、一次提醒、一次少乘電梯做起。
四、深化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，凝聚發(fā)展合力
保持良好的職場(chǎng)形象與精神風(fēng)貌，通過(guò)相互關(guān)懷、相互幫助加強(qiáng)跨部門協(xié)作。鼓勵(lì)員工參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，在項(xiàng)目攻堅(jiān)中發(fā)揮各自專長(zhǎng)，形成“補(bǔ)位不缺位”的協(xié)作文化。全體員工要信心十足，滿滿正能量，衣著得體、干凈，員工之間互相鼓勵(lì)，互相支持。工作中搭把手，提個(gè)醒。與同事保持良好的溝通和協(xié)作關(guān)系，相互支持、相互幫助，共同克服困難。積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)，在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，與團(tuán)隊(duì)成員相互配合，形成合力，共同完成工作任務(wù)和目標(biāo)。同時(shí)，也要善于學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己。
五、堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力
集團(tuán)將持續(xù)為員工提供職業(yè)發(fā)展通道與培訓(xùn)資源，鼓勵(lì)大家利用業(yè)余時(shí)間考取專業(yè)證書、學(xué)習(xí)前沿技術(shù)。通過(guò)主動(dòng)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化，學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理念，拓寬視野和思維方式，為企業(yè)發(fā)展提供更多思路和創(chuàng)意。
六、注重身心健康，保持奮斗姿態(tài)
合理安排作息時(shí)間，保證健康飲食，適度開展體育鍛煉，以良好的身體狀態(tài)和精神狀態(tài)更好地應(yīng)對(duì)工作壓力和生活挑戰(zhàn)。通過(guò)與家人、朋友交流，培養(yǎng)興趣愛(ài)好，豐富業(yè)余活動(dòng)、參加心理輔導(dǎo)等多種方式緩解工作壓力和焦慮情緒，保持心理健康。
在今后的較長(zhǎng)一段時(shí)期里，集團(tuán)將面臨許多重大決策，請(qǐng)全體員工相信集團(tuán)的決策是基于整體利益和可持續(xù)發(fā)展的考慮，我們希望能夠與每位員工坦誠(chéng)相待，共同渡過(guò)難關(guān)，同時(shí)也希望全體員工理解并支持集團(tuán)的相應(yīng)決策。
感謝大家一直以來(lái)的辛勤工作和支持，集團(tuán)相信，只要大家團(tuán)結(jié)一致、共同努力，我們必將克服一切困難并取得新的成功、贏得最終勝利。
順祝
闔家安康，萬(wàn)事順?biāo)欤?/span>
內(nèi)蒙古黃河能源科技集團(tuán)
2025年7月3日
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